Le géant américain Amazon a annoncé, le mardi 28 octobre 2025, la suppression de 14 000 postes à travers le monde, principalement dans les services administratifs. Cette décision s’inscrit dans une stratégie de réorganisation globale visant à renforcer la compétitivité du groupe à l’ère de l’intelligence artificielle.
Selon Beth Galetti, vice-présidente des ressources humaines, cette réduction vise à simplifier la structure hiérarchique et à réaffecter les ressources vers des domaines jugés prioritaires, notamment l’IA et l’automatisation. Les employés des entrepôts ne seront pas concernés.
Le PDG Andy Jassy poursuit ainsi sa politique de rationalisation des coûts, tout en affirmant que cette évolution est nécessaire pour s’adapter à une nouvelle ère technologique. Amazon prévoit de continuer à embaucher dans les secteurs stratégiques liés à l’IA tout en maintenant ses efforts de restructuration jusqu’en 2026.
